Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) – zusätzlich erhältst du Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
Dein Gehalt steigt mit der Dauer der Betriebszugehörigkeit
Leistungen zur betrieblichen Altersvorsorge (KZVK)
30 Urlaubstage pro Jahr
Berücksichtigung individueller Wünsche bei der Dienstplangestaltung
Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Fahrrad und E-Bike über bikeleasing.de, Rabatte über corporate benefits, vermögenswirksame Leistungen etc.
Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche
Ein vielseitiges und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
Berufliche Entwicklungs- und Aufstiegschancen bei einem großen Träger
Trägereigene Akademie mit vielen Fort- und Weiterbildungsangeboten
Was Du mitbringst:
Eine abgeschlossene Qualifikation als Betreuungskraft nach § 43b/53b SGB XI
Idealerweise erste Berufserfahrungen im Bereich der sozialen Betreuung
Freude an der Arbeit mit Menschen unterschiedlicher Generationen, Kulturen und gesundheitlicher Voraussetzungen
Ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen sowie Sensibilität im Umgang mit Bewohnerinnen und Bewohnern sowie deren Angehörigen
Empathie, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Bereitschaft zur kontinuierlichen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Positive Haltung zu den christlichen Werten unseres Trägers
Dein Beitrag bei uns:
Betreuung und Begleitung unserer Bewohnerinnen und Bewohner im Alltag sowie bei Gruppen- und Einzelaktivitäten
Förderung der individuellen Teilhabe am gemeinschaftlichen Leben
Aktivierung vorhandener Ressourcen und Unterstützung bei der Wiedererlangung verloren gegangener Fähigkeiten
Motivation zur größtmöglichen Selbstständigkeit und Stärkung des Selbsthilfewillens
Einfühlsame Begleitung in herausfordernden Lebenssituationen und Unterstützung in persönlichen Krisen
Förderung der Betreuungs- und Lebensqualität in enger Zusammenarbeit mit dem Sozialen Dienst und dem Pflegeteam
Verlässliche und empathische Ansprechperson für Bewohnerinnen und Bewohner sowie Angehörige
Aktiver Beitrag zur Qualitätssicherung und Umsetzung unserer Betreuungsstandards
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Über unsere Einrichtung
In landschaftlich reizvoller Umgebung sorgt das Alten- und Pflegeheim St. Martin Ochtendung mit moderner Ausstattung für ein Arbeitsumfeld, in dem sich Mitarbeitende kreativ einbringen und Pflege mit Lebensfreude verbinden lassen. Als Teil der cusanus trägergesellschaft trier mbH bieten wir eine Arbeitsatmosphäre, die von Respekt, Teamgeist und wertschätzendem Miteinander geprägt ist – Wir helfen Menschen!
Die cusanus trägergesellschaft trier mbH (ctt) ist ein moderner, kirchlicher Träger im Gesundheits- und Sozialwesen. Mit über 4.000 Mitarbeitenden versorgen und betreuen wir täglich kranke, ältere und hilfsbedürftige Menschen. Ein gemeinschaftliches Miteinander, gegenseitiger Respekt und professionelles Handeln sind unser Anspruch. Erfahren Sie mehr unter www.ctt-trier.de.
Selbstverständlich behandeln wir Ihre Angaben vertraulich. Wir erwarten eine positive Einstellung zur christlichen Zielsetzung unseres Trägers. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Noch nicht die passende Stelle?
Hier finden Sie alle Jobangebote in der Altenhilfe der ctt.
